コンテンツを検索

ホーム

カテゴリー

ラーニングパス

動画

番組

記事

連載記事

ラジオ

特集

著者一覧

無料会員登録ログイン

CULTIBASEとは

@cultibaseをフォロー

トピック

対話

互いの前提を分かち合い、豊かにするためのコミュニケーションが対話です。多様な価値観を認め合い、チームの創造性や人間関係を豊かにする営みについて実践的アプローチから学術的知見まで幅広くお届けします。

対話のコンテンツ一覧

まずはここから

ファシリテーションの鍛え方：創造的対話を支えるコアスキルの体系

渡邉貴大

2021.06.14

#ファシリテーション #創造性 #対話

組織開発概論：関係性を耕す“ハレ“と”ケ“のアプローチ

東南裕美

2021.06.07

#組織文化 #チームづくり #対話 #ワークショップ

対話の場のデザイン

渡邉貴大

2021.04.29

#ファシリテーション #対話

組織開発入門

東南裕美

2021.03.24

#組織開発 #組織デザイン #ファシリテーション #対話

創造的対話入門

和泉裕之

2021.03.24

#対話 #創造性

動画（32件）

もっと見る

『問いのデザイン2』を構想する

安斎勇樹

2024.10.11

#ファシリテーション #問い #対話 #思考法 #ファシリテーター

対話のための「自己開示」の作法とコツ

安斎勇樹

2024.09.12

#対話 #人間関係

リーダーシップを阻害する“喉に刺さった小骨”をチームで取り除く

安斎勇樹

2024.07.10

#ワークショップ #ミーティング #対話 #チームづくり #リーダーシップ

組織づくりの基本原則［後編］｜CCM総合実践講座

ミナベトモミ

2024.02.06

#組織デザイン #組織学習 #組織文化 #ナレッジマネジメント #対話 #学習環境デザイン

CULTIBASE NAVI：7月・8月の見どころをまるっとお届け！

水波洸

2023.09.05

#対話 #組織文化 #組織デザイン #人材育成

軍事から、冒険へ。対話論のパラダイムシフト

安斎勇樹

2023.07.11

#対話 #組織デザイン #組織文化

「対話」とは何か？改めて定義を探る

小田裕和

2023.07.10

組織の他者といかに出会うか：批評から創造を生むファシリテーションの術（すべ）

臼井隆志

2022.08.16

#ファシリテーション #対話 #組織文化 #創造性

ファシリテーション

和泉裕之

2022.04.28

#ファシリテーション #ファシリテーター #チームづくり #対話 #組織文化 #人材育成

チームの「見えない感情」をいかに観察し、共有するか

安斎勇樹

2022.02.14

#チームづくり #リモートワーク #対話

記事（22件）

もっと見る

変革のための対話 − パウロ・フレイレの対話観 −【連載】対話観を巡る旅第4回

古瀬正也

2025.04.03

#対話 #ファシリテーション #思考法

真の出会いとしての対話 − マルティン・ブーバーの対話観 − 【連載】対話観を巡る旅第3回

古瀬正也

2025.02.07

#対話 #ファシリテーション #観察力

まとめない対話 − ミハイル・バフチンの対話観 −【連載】対話観を巡る旅第2回

古瀬正也

2024.12.09

#対話 #ファシリテーション #ミーティング #ファシリテーター

「意味の流れ」としての対話 − デヴィッド・ボームの対話観 −【連載】対話観を巡る旅第1回

古瀬正也

2024.10.30

#対話 #ファシリテーション

事業多角化を支える経営人材を育てるには？マネーフォワードはいかにマネジメントの認識を変えたのか

CULTIBASE編集部

2024.10.20

#対話 #経営人材 #デザイン組織 #事例

特集「問いの日」おすすめコンテンツ10選

CULTIBASE編集部

2024.09.26

#問い #対話 #ファシリテーション

組織アイデンティティ研究に学ぶ、組織の生産性を向上させる“一体感のマネジメント’’

池田めぐみ

2024.06.19

#チームづくり #組織開発 #ミドルマネジメント #対話

仕事を頼むときは「こだわり」をすり合わせる

安斎勇樹

2022.01.31

#問い #チームづくり #コミュニティデザイン #対話

創造的対話に至るまでの４フェーズ：連載「創造的対話入門」第2回

和泉裕之

2021.07.12

#対話 #ファシリテーション #コミュニティデザイン

対話が生み出す「創造性」の捉え方：連載「創造的対話入門」第1回

和泉裕之

2021.06.16

#対話 #創造性

ラジオ（29件）

もっと見る

「辞めます」の一言にどう返す？ロールプレイで学ぶ退職面談での対話力｜最高の組織づくり～ベンチャーCxOの葛藤～ #23

2025.03.12

#人材育成 #経営人材 #自己実現 #対話 #採用 #人事 #リーダーシップ

“校長講話”にご用心？！伝わる全社向けストーリーテリング術｜最高の組織づくり〜ベンチャーCxOの葛藤〜 #19

2025.01.15

#経営人材 #デザイン組織 #対話 #デザイン

対話の前提となる「配慮」はなぜ難しいのか｜CULTIBASE Radio #39

2025.01.08

#対話 #組織文化 #人間関係 #ケア

目標設定の核心は“丁寧なトップダウン”？！組織規模に合わせたゴールのつくり方｜最高の組織づくり〜ベンチャーCxOの葛藤〜#12

2024.09.25

#目標設定 #人材育成 #人事 #人間関係 #ミドルマネージャー #リフレクション #対話

対話のための「自己開示」の作法とコツ｜CULTIBASE Radio #27

2024.09.11

#対話 #人間関係

リーダーシップを阻害する“喉に刺さった小骨“をチームで取り除く｜CULTIBASE Radio #19

2024.07.10

#ワークショップ #ミーティング #対話 #チームづくり #リーダーシップ

採用面接、どうやってる？組織にフィットする人材の見極め方｜最高の組織づくり〜ベンチャーCxOの葛藤〜 #6

2024.07.02

#採用 #スタートアップ経営 #対話

組織の対話力を鍛える「内省・開示・すり合わせ」のコツ｜CULTIBASE Radio｜Facilitation #44

2022.12.14

#ファシリテーション #リフレクション #対話

経営の「多角化」とは何か？日本企業の共通課題に迫る｜CULTIBASE Radio｜Management #118

2022.12.13

対立を力に変えるために、ファシリテーターがすべきこと｜CULTIBASE Radio｜Facilitation #43

2022.12.07

#ファシリテーション #対話 #人間関係

もっと見る